취업 컨설팅 비용만 최소 200만원, 최대 400만원 돈없는 취준생은 웁니다 ㅠㅠ 저도 한번 받아보고 싶네요.
YOUR NEXT CHANGE STARTS HERE
다시 해보시겠어요? 바꿀 수 있는 것부터
다시 설계합니다.
바꿀 수 없는 시장은 인정하고, 바꿀 수 있는 경험·서류·면접·지원 전략부터 다시 설계합니다. 혼자서는 보이지 않던 문제와 다음 한 걸음을 체인지메이커스가 함께 찾겠습니다.
체인지메이커스와 시작하기 ↗
20년 경력 취업 컨설턴트와 현직 인사담당자와 함께 설계한
자기소개서, 면접, 포트폴리오 올인원 취업 컨설팅입니다.
The Reality
취업컨설팅의 현실.
실제로 취업 컨설팅을 받아본 취준생과 고가의 비용으로 엄두도 못내던 취준생을 합쳐 100명을 인터뷰 했습니다. 그들에게 들었던 현실은 너무나 참혹했습니다.
[4주 취업보장 수강료는 수백만원 8회 컨설팅] 비싼만큼 특별한 프로그램이 있겠지? 기대하며 받았는데 남는게 아무것도 없네요. 취업도 안되고 이게 맞나요?
수백만원 내고 컨설팅 받은 후 몇가지가 부족해서 조언 좀 받으려 문의하니 돈을 더 내라네요. 취준생을 너무 돈으로만 보는 현실에 마음이 아픕니다.
현직 인사 담당자도 없는 취업컨설팅 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 제대로 속았네요.
컨설팅 횟수 끝나니 칼같이 끊는 단호함… 이럴거면 끝까지 함께한다고 광고는 뭐하러 하셨나요?
그냥 제가 혼자 준비하는게 나을뻔 했습니다. 기존에 나왔던 족보만 전달해주고 컨설턴트 분들이 저보다 더 공부를 안하시는 것 같네요.
면접 준비도 열심히 하는데 무엇이 부족한지 모르겠어서 너무 답답합니다.
취준 1년동안 계속 실패하니까 자존감 개박살나고 사람이 망가집니다...
Consultant Message
우리는 너무 화가 났습니다.
이에 체인지메이커스와 신혜경·이윤숙 컨설턴트는
취업컨설팅의 새로운 방향을 제시하고자 합니다.
- 현) 체인지메이커스 취업연구소 소장
- 현) 사피엔스 대학원 논문지도, 취업컨설팅 전담
- 현) 스카이스쿨 컨설팅 연구원
- 에니어그램강사 1급
- 서비스강사 1급
- 리더십지도사 1급
- CS컨설턴트 1급
- CS교육강사 1급
- 스피치지도사 1급
- 프리젠테이션스킬 1급
- 진로적성상담사 1급
- 자기주도학습지도사 2급
- 심리상담사 2급
- TTCT 창의성 검사 자격증 보유
- 웩슬러 지능검사 자격증 보유
- 보이스트레이닝 및 퍼스널 컬러 컨설턴트 등 경력 다수
- 현) 체인지메이커스 취업컨설턴트
- 전) 한양대학교 한국교육문제연구소 연구원
- 전) LH주거복지정보 인재개발팀 · 인사기획 및 관리자 팀장~임원급 교육 기획 전담
- 전) 시앤피컨설팅 직업능력개발연구본부 연구원 (공공 HRD) 제약·바이오, SW, 중소기업 등 30여 개 이상 기업 인적자원 진단·훈련과정 개발 컨설팅
- 전) 중국 항저우 교육기관 지점장 · 해외 교육사업 운영 총괄
- 한양대학교 대학원 교육공학 석사
Special Lineup
아는 사람들이 함께합니다.
기업은 탈락 이유를 알려주지 않습니다.
그래서 우리는, 탈락을 결정하던 사람들을 데려왔습니다.
“29년간, 저는 여러분을
평가하는 자리에 앉아 있었습니다.”
현대자동차 신입사원으로 입사해 인사팀장, 인사담당 전무를 거쳐 현대모비스 부사장까지. 현대차그룹에서만 29년간 인사를 책임지며 수천 명을 직접 면접했습니다. 누가 왜 붙고 왜 떨어지는지 가장 앞자리에서 지켜본 그 눈으로, 여러분의 모의면접을 직접 심사합니다.
- 전) 현대모비스 부사장
- 전) 현대자동차 인사담당 전무
- 전) 현대자동차 인사팀장
- 현대자동차그룹 29년 근무 (신입사원 → 부사장)
- 서울대·연세대·고려대·한양대 인사(HR)·리더십 특강
- 현) 작가 · 리더십 강연가
- 한양대학교 영문학과 졸업
- 서울대학교 최고경영자 과정 수료
- 『제법 괜찮은 리더가 되고픈 당신에게』(2022)
- 『완생, 좋은 삶을 위한 성공의 기술』
“기업이 원하는 인재상,
그 기준을 만드는 쪽에 있었습니다.”
이랜드그룹 인사팀장 출신. 이후 20여 개국 4,000여 개 기업의 인재 전략을 컨설팅해 왔습니다. 대기업 공채가 줄어든 지금 실제로 사람을 뽑는 곳은 대한민국 기업의 대다수를 차지하는 중소·중견기업입니다. 그 시장이 무엇을 보고 뽑는지 직접 강연합니다.
- 현) 가인지컨설팅그룹 · 가인지캠퍼스 대표
- 현) 사단법인 위드메이커스 이사장
- 전) 이랜드그룹 인사팀장
- 전) 이랜드그룹 전략기획실 · 사회공헌팀장
- 20여 개국 4,000여 개 기업 교육·컨설팅 수행
- 2007 헤럴드경제 선정 '교육 분야 한국을 빛낸 20인'
- 가인지TV 운영 · 가인지컨퍼런스 15회 주최
- 『비즈니스는 사랑입니다』(2025)
- 『OKR 파워』 · 『가인지경영』
- 『전략수립 W모델』 · 『공적리더십』
체인지메이커스의 실전 모의 채용 훈련은 연습이 아닙니다.
현대자동차그룹에서 실제로 사람을 뽑던 사람이 여러분의 면접을 직접 심사합니다.
Field Specialist Network
현직 인사당담자가
코칭 해드립니다.
대기업·금융권·공기업의 채용 현장을 경험한 분야별 인사담당자가 지원자의 경험을 직접 진단하고, 서류부터 면접까지 합격 기준에 맞춰 함께 설계합니다.
GLOBAL · ENTERPRISE
대기업 인사담당자가 조직별 채용 기준과 직무 적합도를 진단하고, 나의 경험이 서류와 면접에서 설득력 있게 보이도록 지원 전략을 함께 설계합니다.
분야별 인사담당자 직접 참여
FINANCE · BANKING
금융권 인사 실무자가 직무별 핵심 역량과 평가 기준을 짚고, 경험을 숫자와 성과 중심의 지원 언어로 바꿔 서류와 면접의 일관성을 높입니다.
금융권 채용 관점으로 직접 점검
PUBLIC · INSTITUTION
공기업 채용 경험자가 NCS·직무기술서·블라인드 기준을 바탕으로 자기소개서와 면접의 평가 포인트를 직접 점검하고 실전 답변까지 구체화합니다.
공기업 평가 기준에 맞춘 피드백ALL CARE+ Roadmap
체계적으로 설계한 올인원 프로그램.
직무적성검사
현황 흐름 분석
직군 강/약점 매핑
강의 완성 및 첨삭
면접 전략
&역량Q&A
채용 훈련 (모의 면접+약점 보완)
및 기업 선정
취업 지원
Goal-Based Curriculum
두 가지 실전 트랙.
신규 취업부터 경력 이직까지, 목표에 딱 맞는 커리큘럼을 선택하세요.
진단부터 실전 취업까지, 첫 취업을 완성하는 8주 로드맵
결과물: 나의 취업 로드맵
결과물: 직무 적합도 분석서
결과물: 초안 자기소개서
결과물: 완성 자기소개서
결과물: 면접 답변 스크립트
결과물: 최종 자소서 + 면접카드
결과물: 합격 가능성 진단 리포트
결과물: 취업 실행 계획서
1기 수강생 특별 혜택 진행중7/27(월)까지 등록 시 수강료 50% 할인
1기 수강 신청하기 →커리어 가치 분석부터 연봉 협상까지, 몸값을 높이는 10주 이직 전략
결과물: 나의 커리어 포지셔닝 맵
결과물: 경력 가치화 리포트
결과물: 경력기술서 초안
결과물: 완성형 경력기술서 & 포트폴리오
결과물: 레디 투 마켓 최종 서류 풀
결과물: 면접 답변 스크립트
결과물: 과제 방어 매뉴얼
결과물: 1:1 평판 방어 가이드라인
결과물: 면접 크리틱 리포트
결과물: 이직 실행 계획서
1기 수강생 특별 혜택 진행중7/27(월)까지 등록 시 수강료 50% 할인
1기 수강 신청하기 →Clear Alternative
체인지메이커스가 제시합니다.
항목별 차이를 확인해보세요.
| 구분 | 체인지메이커스 | A사 · 일반 컨설팅 |
|---|---|---|
| 수강료 | ✓50만원 (8주과정/베이직 기준) | ×최소 200만원~최대 400만원 (4주 또는 8주) |
| 수업 회차 | ✓총 20회 | ×10회 미만 |
| 컨설팅 방식 | ✓1:1 밀착형, 그룹형 선택 가능 | ×회차별 단발성 진행 |
| 컨설팅 범위 | ✓이력서·자소서·면접·취업 지원·기업 서치까지 올인원 | ×이력서 첨삭 또는 면접 일회성 코칭 |
| 맞춤 전략 | ✓개인별 직무 맞춤 취업 전략 설계 | ×누구에게나 동일한 획일적인 상담 |
| 피드백 | ✓합격할 때 까지 지속 무한 피드백 | ×회차 종료 후 마무리, 추가 피드백 요청 시 추가 비용 발생 |
| 인사 담당자 | ✓직무별 현직 인사담당자 투입 | ×전직 인사담당자 또는 부재 |
| 헤드헌터 | ✓우수 수료생 헤드헌터를 통한 취업 지원 | ×헤드헌터 지원 자체가 없음 |
| 네트워크 형성 |
✓기수별 모집을 통한 네트워크 형성 가능, 취업 후에도 계속해서 협력할 수 있는 커뮤니티 형성 |
×진행 없음 |
Change · Growth · Opportunity
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